Prácticas modernas de reclutamiento, compensación, liderazgo y cultura para gestionar el talento.
Desarrollar en los participantes las competencias, herramientas y metodologías innovadoras necesarias para gestionar estratégicamente el talento humano, potenciando la productividad, el compromiso y la experiencia del colaborador mediante prácticas modernas de reclutamiento, compensación, liderazgo, cultura organizacional y transformación digital aplicada a la gestión del talento.
Experta en desarrollo organizacional, liderazgo y gestión de equipos. Emprendedora y consultora, ha impartido charlas a nivel nacional e internacional y ha publicado en periódicos de circulación nacional sobre innovación, talento humano y estrategia.
